O autor recebeu duas ofertas de emprego com benefícios e títulos diferentes.
A Oferta 2 oferecia melhor salário, ações, bónus e trabalho totalmente remoto.
A Oferta 1 estava alinhada com a paixão do autor por tecnologia de fusão e combate às alterações climáticas.
O autor valorizou mais a realização pessoal e o impacto do trabalho do que o ganho financeiro extra.
A satisfação no emprego depende de salário, trabalho e pessoas, mas a paixão é o fator mais determinante.
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