É importante confiar na intuição sobre um emprego logo nas primeiras semanas, já que as primeiras impressões costumam indicar se o ambiente de trabalho será adequado ou não.
As primeiras semanas em um emprego novo são geralmente cheias de ansiedade, mas se a sensação é de excitação apesar do desafio, isso tende a ser um bom sinal.
Para gestores, a importância do alinhamento com os valores da empresa é ainda maior, já que seu papel exige representar a organização para a equipe.
Mesmo em situações de trabalho insatisfeitas, é comum que as pessoas se adaptem pela necessidade do salário, mas isso pode limitar o desempenho e a satisfação pessoal.
Aprender com experiências ruins de emprego pode ajudar a evitar futuros erros semelhantes, como detectar ambientes insulares ou com falta de diversidade de ideias.
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